O fraco desempenho da economia brasileira em 2013 e as proje\u00e7\u00f5es pouco animadoras com rela\u00e7\u00e3o a 2014 estancaram o risco de haver uma piora da escassez de bons engenheiros nos pr\u00f3ximos anos. A conclus\u00e3o faz parte de um estudo elaborado no fim do ano passado pela Universidade de S\u00e3o Paulo (USP) e o Instituto de Pesquisa Econ\u00f4mica Aplicada (Ipea), que considerou diferentes cen\u00e1rios de crescimento com base na oferta de engenheiros com melhor qualifica\u00e7\u00e3o vindos das faculdades. <\/p>\n
De acordo com o estudo, a situa\u00e7\u00e3o seria inevit\u00e1vel caso o Brasil mantivesse seu crescimento na m\u00e9dia de 4,4% ao ano, conforme ocorreu entre 2004 e 2010, o que gerou no per\u00edodo uma demanda maior pelos cursos de engenharia, a ponto de em 2011 o n\u00famero de ingressos ter superado, pela primeira vez na hist\u00f3ria, o de calouros em direito, revertendo uma tend\u00eancia de acentuada queda no interesse pela profiss\u00e3o, que vinha desde a d\u00e9cada de 90. <\/p>\n
Segundo Aguinaldo Maciente, t\u00e9cnico de planejamento de pesquisa do Ipea, essa futura fornada de novos engenheiros nos pr\u00f3ximos anos n\u00e3o implica necessariamente em um ganho de qualidade na m\u00e3o de obra ofertada, j\u00e1 que a maioria dos formandos vir\u00e1 de faculdades particulares, que n\u00e3o possuem o mesmo n\u00edvel de excel\u00eancia das p\u00fablicas. Hoje, diz, o gargalo est\u00e1 exatamente na falta de engenheiros qualificados para cargos de ger\u00eancia e diretoria. <\/p>\n
“A desvaloriza\u00e7\u00e3o da profiss\u00e3o nos anos 80 e 90 gerou uma oferta reduzida de engenheiros na faixa entre 35 anos e 59 anos. Muitos profissionais abandonaram a profiss\u00e3o ou ingressaram no servi\u00e7o p\u00fablico”, afirma. Esse v\u00e1cuo de lideran\u00e7as atinge diretamente os setores da engenharia que mais se destacaram nos \u00faltimos anos, com os de \u00f3leo & g\u00e1s e minera\u00e7\u00e3o, principalmente em cargos mais t\u00e9cnicos, como os de diretor industrial. Segundo informa\u00e7\u00f5es de mercado, os sal\u00e1rios m\u00e9dios desses setores podem partir de R$ 18 mil (n\u00edvel gerencial) at\u00e9 R$ 90 mil, para cargos de diretoria. <\/p>\n
Al\u00e9m do descompasso gerado pelo sistema educacional, o mercado de trabalho reage conforme fatores imprevistos, como foi o caso da crise da OGX, do empres\u00e1rio Eike Batista, no ano passado, que ocasionou a demiss\u00e3o de centenas de engenheiros e t\u00e9cnicos do ramo de \u00f3leo&g\u00e1s. “As demiss\u00f5es geraram um desconforto no setor mas podemos afirmar que h\u00e1 profissionais competentes dispon\u00edveis no mercado”, afirma Bruno Stefani, gerente para \u00f3leo & g\u00e1s da Michael Page. <\/p>\n
Segundo Stefani, at\u00e9 2011 as empresas do setor apostavam principalmente na contrata\u00e7\u00e3o de novos talentos que j\u00e1 atuavam no mercado. “A partir do ano passado, notamos que os processos seletivos que demoravam 45 dias estenderam-se para at\u00e9 120 dias, o que revela um processo de contrata\u00e7\u00e3o mais criterioso, principalmente nas \u00e1reas mais t\u00e9cnicas, como perfura\u00e7\u00f5es e geof\u00edsica”, diz. <\/p>\n
Stefani acredita em uma retomada nas contrata\u00e7\u00f5es ap\u00f3s 2015, mas receia que em algumas \u00e1reas mais t\u00e9cnicas, n\u00e3o necessariamente ligadas \u00e0 engenharia, haver\u00e1 necessidade de absor\u00e7\u00e3o de profissionais estrangeiros. <\/p>\n
H\u00e1 quase meio s\u00e9culo na profiss\u00e3o, o engenheiro Aluizio de Barros Fagundes, conselheiro do Instituto de Engenharia de S\u00e3o Paulo, descarta a possibilidade de um “apag\u00e3o” no setor e v\u00ea com bons olhos o mercado de trabalho para os pr\u00f3ximos anos. “H\u00e1 uma tend\u00eancia em buscar engenheiros com forma\u00e7\u00e3o mais generalista, que possam atuar de forma integrada dentro de uma empresa.” <\/p>\n
Para o Mauro de Mesquita Spinola, presidente da dire\u00e7\u00e3o executiva da Funda\u00e7\u00e3o Vanzolini, o ramo de civil dever\u00e1 ser o carro-chefe da profiss\u00e3o nos pr\u00f3ximos anos. “H\u00e1 uma car\u00eancia na forma\u00e7\u00e3o de engenheiros navais e de \u00f3leo & g\u00e1s, mas acredito que cursos de especializa\u00e7\u00e3o possam suprir esta lacuna”, afirma. Por ser uma entidade criada e mantida por professores da Poli-USP, a Funda\u00e7\u00e3o Vanzolini oferece diversos cursos voltados para engenharia de produ\u00e7\u00e3o e de especializa\u00e7\u00e3o em \u00e1reas administrativas e de gest\u00e3o, inclusive MBA em gest\u00e3o de opera\u00e7\u00f5es, produtos e servi\u00e7os. Para Spinola, independentemente do ramo da engenharia, o sucesso na profiss\u00e3o passa por um permanente processo de educa\u00e7\u00e3o continuada. <\/p>\n
Autor: Valor Econ\u00f4mico<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
O fraco desempenho da economia brasileira em 2013 e as proje\u00e7\u00f5es pouco animadoras com rela\u00e7\u00e3o a 2014 estancaram o risco de haver uma piora da escassez de bons engenheiros nos pr\u00f3ximos anos. A conclus\u00e3o faz parte de um estudo elaborado no fim do ano passado pela Universidade de S\u00e3o Paulo (USP) e o Instituto de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[28,6],"tags":[],"class_list":{"0":"post-24433","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","6":"category-ie-na-midia","7":"category-noticias"},"yoast_head":"\n